
Beschreibung
Wir suchen einen qualifizierten C#/Angular Software Engineer mit mindestens 4 Jahren Erfahrung für unser dynamisches Entwicklungsteam. Der ideale Kandidat ist für die Konzeption, Entwicklung und Wartung von Webanwendungen mit C#, .NET und Angular verantwortlich. Du wirst eng mit funktionsübergreifenden Teams zusammenarbeiten, um qualitativ hochwertige Softwarelösungen zu liefern, die den geschäftlichen und technischen Anforderungen entsprechen.
Anforderungen
Erforderliche Fähigkeiten und Qualifikationen
- Entwicklung und Wartung skalierbarer Webanwendungen mit C#/.NET (ASP.NET Core) und Angular.
- Du schreibst sauberen, effizienten und wartbaren Code nach bewährten Verfahren.
- Du entwirfst und implementierst RESTful APIs und integrierst diese in Front-End-Anwendungen.
- Au arbeitest mit UI/UX-Designern, Backend-Entwicklern und Produktmanagern zusammen, um nahtlose Benutzererlebnisse zu schaffen.
- Optimierung der Anwendungsleistung und Behebung von technischen Problemen.
- Sicherstellung der Codequalität durch Unit-Tests, Integrationstests und Code-Reviews.
- Du bist auf dem Laufenden über die neuesten C#/.NET-, Angular- und Cloud-Technologien.
Zuständigkeiten
- 4+ Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit C# und .NET (ASP.NET Core bevorzugt).
- Starke Erfahrung mit Angular (Version 10+) für die Front-End-Entwicklung.
- Beherrschung von TypeScript, HTML, CSS und JavaScript.
- Erfahrung mit SQL Server, Entity Framework und LINQ.
- Kenntnisse über RESTful APIs, Microservices-Architektur und Cloud-Plattformen (Azure/AWS).
- Vertrautheit mit agilen Methoden (Scrum/Kanban) und Versionskontrollsystemen wie Git.
- Ausgeprägte Problemlösungskompetenz und Liebe zum Detail.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeit.
Bevorzugte Qualifikationen
- Erfahrung mit CI/CD-Pipelines, Docker, Kubernetes.
- Kenntnisse von RxJS, NgRx (Zustandsverwaltung).
- Erfahrung mit Unit-Testing-Frameworks wie xUnit, Jest oder Karma.
Benefits
Vergütung & Vorteile
- Gehalt: Wir werden die genaue Höhe des Gehalts auf der Grundlage der bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten festlegen.
- Private Krankenversicherung und Lebensversicherung ab Tag 1
- Gesundheitsmanagementprogramm (wöchentliche Sitzungen und monatliche Herausforderungen)
- 25 Urlaubstage
- Team-Events mit technischem Fokus und mehr
- Internationales Netzwerk
- Mittagessen im Büro & Go For Eat-Gutscheine
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm/Bonus
Zweckgebundene Mittel für
- Mitarbeiterbildung ~ 800€
- Hardwareauswahl (MacBook oder Lenovo ThinkPad) mit eigenem Handy ~ 3000€

Kontakt
Du möchtest noch mehr über uns wissen? Dann freue ich mich auf deine Kontaktaufnahme.
Helen Zisimopoulou
HR-Generalist
Thessaloniki
Kontaktiere mich
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